La Orden publicada en el BOE actualiza los criterios de adaptaci\u00f3n para personas con discapacidad en procesos selectivos de la Administraci\u00f3n General del Estado. Sustituye la normativa de 2006 e incorpora los avances del Real Decreto 888\/2022 sobre valoraci\u00f3n de discapacidad.<\/p>\n
El sistema establece tres tipos de ajustes: adaptaciones de medios (recursos materiales y humanos), tiempos adicionales (calculados mediante baremos objetivos), y ajustes razonables personalizados. Las tablas del Anexo II funcionan como ‘term\u00f3metro de necesidades’: seg\u00fan el tipo y grado de discapacidad, asignan tiempos extra proporcionales.<\/p>\n
Esta normativa materializa el mandato constitucional reformado en 2024, ampliando la reserva de plazas al 10%. Supone un cambio de paradigma: de la igualdad formal a la real, requiriendo que los tribunales valoren capacidades m\u00e1s all\u00e1 de limitaciones f\u00edsicas o cognitivas.<\/p>\n
Los opositores deben declarar su necesidad de adaptaci\u00f3n al presentar la instancia, aportando documentaci\u00f3n acreditada. Los \u00f3rganos de selecci\u00f3n podr\u00e1n solicitar informes complementarios a entidades como el IMSERSO, garantizando resoluciones personalizadas en 10 d\u00edas h\u00e1biles.<\/p>\n
Se aprueba una nueva Orden ministerial que actualiza los criterios para adaptaciones en procesos selectivos de empleo p\u00fablico para personas con discapacidad, derogando la Orden PRE\/1822\/2006.<\/p>\n
Afecta a aspirantes con discapacidad \u226533% que participen en oposiciones de la Administraci\u00f3n del Estado, garantiz\u00e1ndoles adaptaciones en ex\u00e1menes y reserva del 10% de plazas.<\/p>\n
La norma entra en vigor al d\u00eda siguiente de su publicaci\u00f3n en el BOE, sin periodos transitorios.<\/p>\n
Los aspirantes tienen derecho a solicitar ajustes razonables basados en baremos objetivos, mientras las administraciones deben implementar estas adaptaciones en todas las fases selectivas.<\/p>\n
El texto completo est\u00e1 disponible en el BOE n\u00fam. 175 de 2025, con res\u00famenes accesibles en el portal de Transparencia de la Administraci\u00f3n.<\/p>\n
Pueden suscribirse al servicio de alertas del BOE o seguir los canales oficiales del Ministerio de Transformaci\u00f3n Digital y Funci\u00f3n P\u00fablica.<\/p>\n
| Tipo discapacidad<\/th>\n | Tiempo adicional<\/th>\n | Ejemplo prueba 60′<\/th>\n<\/tr>\n |
|---|---|---|
| Visual grave<\/td>\n | Hasta 60′<\/td>\n | 120′ total<\/td>\n<\/tr>\n |
| Intelectual moderada<\/td>\n | Hasta 90′<\/td>\n | 150′ total<\/td>\n<\/tr>\n |
| Auditiva<\/td>\n | Hasta 30′<\/td>\n | 90′ total<\/td>\n<\/tr>\n<\/table>\n |