BOE: Impacto:<\/strong> Resoluci\u00f3n de 18 de marzo de 2026, de la Subsecretar\u00eda, por la que se convoca la provisi\u00f3n de puestos de trabajo por el sistema de libre designaci\u00f3n, en las Consejer\u00edas de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social.<\/span><\/p>\n El Ministerio de Trabajo y Econom\u00eda Social ha publicado en el BOE una resoluci\u00f3n para cubrir 17 puestos de trabajo en el extranjero mediante el procedimiento de libre designaci\u00f3n. Esta convocatoria, fechada el 18 de marzo de 2026, est\u00e1 dirigida a funcionarios de carrera que deseen desarrollar su labor en las Consejer\u00edas de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social repartidas por cuatro continentes. La libre designaci\u00f3n es un sistema de provisi\u00f3n de puestos que permite a la Administraci\u00f3n seleccionar a los candidatos m\u00e1s id\u00f3neos en funci\u00f3n de sus m\u00e9ritos y experiencia, sin necesidad de realizar pruebas selectivas. Se trata de una oportunidad \u00fanica para aquellos funcionarios que buscan un cambio de aires y asumir mayores responsabilidades en un entorno internacional.<\/p>\n Los puestos ofertados son de Jefe o Jefa de Secci\u00f3n, con niveles 22 o 24, y se ubican en ciudades como Berl\u00edn, Buenos Aires, Bruselas, La Habana, Londres, Par\u00eds, Washington, entre otras. Las funciones var\u00edan pero incluyen gesti\u00f3n econ\u00f3mico-financiera, asesoramiento laboral y de Seguridad Social, elaboraci\u00f3n de informes, y gesti\u00f3n de programas de subvenciones para ciudadanos espa\u00f1oles en el exterior. Para optar a estas plazas, los candidatos deben cumplir una serie de requisitos. En primer lugar, deben ser funcionarios de carrera de los cuerpos y escalas de los subgrupos A2C1 o A1A2, seg\u00fan el puesto. Adem\u00e1s, no pueden encontrarse en situaciones administrativas como excedencia voluntaria incentivada, suspensi\u00f3n de funciones, o excedencias por inter\u00e9s particular durante los dos primeros a\u00f1os.<\/p>\n El proceso de solicitud es completamente telem\u00e1tico a trav\u00e9s del portal Funciona, utilizando certificado digital. Los aspirantes deben presentar su curr\u00edculum vitae detallado, donde acrediten sus t\u00edtulos acad\u00e9micos, puestos desempe\u00f1ados, cursos realizados, conocimiento de idiomas y otros m\u00e9ritos. Es crucial adjuntar la documentaci\u00f3n justificativa de todos los m\u00e9ritos alegados. Una vez finalizado el plazo de solicitud, la Administraci\u00f3n evaluar\u00e1 los m\u00e9ritos de los candidatos y proceder\u00e1 a la selecci\u00f3n. Los criterios incluyen servicios prestados, formaci\u00f3n y experiencia en materias relacionadas con el puesto, idoneidad y preparaci\u00f3n t\u00e9cnica, y conocimiento de idiomas. La resoluci\u00f3n de adjudicaci\u00f3n se publicar\u00e1 en el BOE.<\/p>\n Esta convocatoria refleja el compromiso del Gobierno con la movilidad internacional de sus funcionarios y con la mejora de los servicios a la ciudadan\u00eda espa\u00f1ola en el exterior. Para los seleccionados, supone no solo un incremento salarial significativo, sino tambi\u00e9n una experiencia profesional y personal enriquecedora. Los complementos espec\u00edficos, que oscilan entre 2.987,18\u20ac y 4.969,44\u20ac mensuales, representan un atractivo econ\u00f3mico adicional a la oportunidad de vivir y trabajar en destinos de alto inter\u00e9s.<\/p>\n Es importante destacar que los puestos en el extranjero conllevan responsabilidades ampliadas, como la coordinaci\u00f3n de equipos, la gesti\u00f3n de subvenciones y la representaci\u00f3n institucional. Por ello, los candidatos deben acreditar experiencia en \u00e1reas como la gesti\u00f3n administrativa, el asesoramiento jur\u00eddico-laboral y el manejo de programas europeos. El conocimiento de idiomas es un m\u00e9rito valorado, especialmente ingl\u00e9s, franc\u00e9s, alem\u00e1n o portugu\u00e9s, dependiendo del destino.<\/p>\n Los funcionarios interesados deben actuar con celeridad, ya que el plazo de 15 d\u00edas h\u00e1biles es breve. Se recomienda preparar con antelaci\u00f3n toda la documentaci\u00f3n y asegurarse de que el certificado digital est\u00e9 en vigor. En caso de problemas t\u00e9cnicos, se permite la presentaci\u00f3n excepcional a trav\u00e9s del Registro Electr\u00f3nico Com\u00fan, aunque debe justificarse la imposibilidad de usar el portal Funciona.<\/p>\n En resumen, esta convocatoria del BOE abre una ventana de oportunidad para los funcionarios de carrera que aspiran a internacionalizar su trayectoria. Con plazas en destinos estrat\u00e9gicos y condiciones laborales ventajosas, representa un paso importante en la profesionalizaci\u00f3n de la Administraci\u00f3n exterior. Los candidatos deben enfocarse en destacar sus m\u00e9ritos de forma clara y documentada para maximizar sus posibilidades de \u00e9xito.<\/p>\n<\/div>\n<\/section>\nOportunidad para funcionarios de carrera de acceder a puestos de mando en consejer\u00edas de trabajo en el extranjero con complementos salariales de hasta 4.969,44\u20ac mensuales.<\/q><\/p>\n
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