{"id":833,"date":"2025-06-18T17:07:08","date_gmt":"2025-06-18T15:07:08","guid":{"rendered":"https:\/\/infoboe.es\/?p=833"},"modified":"2025-06-18T17:07:08","modified_gmt":"2025-06-18T15:07:08","slug":"subvenciones-para-naval-mineras-y-agua-en-canarias-claves-boe-junio","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/infoboe.es\/index.php\/2025\/06\/18\/subvenciones-para-naval-mineras-y-agua-en-canarias-claves-boe-junio\/","title":{"rendered":"Subvenciones para naval, mineras y agua en Canarias: claves BOE junio"},"content":{"rendered":"<header>\n<h2>BOE del mi\u00e9rcoles, 18 de junio de 2025<\/h2>\n<nav>\n<h3>Entradas Destacadas<\/h3>\n<ul>\n<li><a href=\"#BOE-A-2025-12308\">Actualiza fondos con 4.851M\u20ac para comunidades aut\u00f3nomas y entidades locales en 2025<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#BOE-A-2025-12316\">Subvenci\u00f3n de 1,2M\u20ac para seguridad minera: UPM y SESPA reciben ayudas directas en 2025<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#BOE-A-2025-12317\">Consigue agua m\u00e1s barata en Canarias con subvenci\u00f3n de 8,5M\u20ac para desalaci\u00f3n<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#BOE-A-2025-12314\">Ampl\u00edan hasta 2029 ayudas a astilleros para buques e innovaci\u00f3n energ\u00e9tica<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#BOE-A-2025-12390\">\u00bfC\u00f3mo afecta la nueva normativa LGTBI en empresas? Claves del convenio colectivo actualizado<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#BOE-A-2025-12392\">Nuevas ayudas para producci\u00f3n cinematogr\u00e1fica: Requisitos actualizados y c\u00f3mo acceder a las subvenciones 2025-2026<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#BOE-A-2025-12348\">Nombramientos clave en justicia: c\u00f3mo afecta el nuevo vocal a las oposiciones judiciales 2025<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#BOE-A-2025-12347\">\u00bfQui\u00e9nes son los nuevos magistrados mercantiles? Lista completa de los 11 seleccionados y c\u00f3mo afecta a empresas<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#BOE-A-2025-12311\">Nueva Selectividad 2025: C\u00f3mo afectan los cambios de acceso a universidad para estudiantes locales y extranjeros<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#BOE-A-2025-12312\">Compensaci\u00f3n por amianto: c\u00f3mo solicitar hasta 150.000\u20ac si sufres enfermedades relacionadas<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<h3>Otros Articulos BOE de relevancia menor.<\/h3>\n<p><a href=\"#OtrosArticulosBOE\">Ver resto de Articulos<\/a><\/p>\n<ul><\/ul>\n<\/nav>\n<\/header>\n<article id=\"BOE-A-2025-12308\">\n<h2>Actualiza fondos con 4.851M\u20ac para comunidades aut\u00f3nomas y entidades locales en 2025<\/h2>\n<p><strong>Impacto:<\/strong> <span>Inyecta 4.851 millones de euros adicionales a comunidades aut\u00f3nomas y entidades locales desde julio 2025 para garantizar servicios p\u00fablicos.<\/span><\/p>\n<section>\n<h3>Detalles<\/h3>\n<div>\n<ul>\n<li><strong>Plazo:<\/strong> Entra en vigor al d\u00eda siguiente de su publicaci\u00f3n en el BOE (Disposici\u00f3n final segunda)<\/li>\n<li><strong>Presupuesto total:<\/strong> 4.851 millones de euros en suplementos de cr\u00e9dito (Art.1.4 y Art.7.5)<\/li>\n<li><strong>Beneficiarios:<\/strong> Todas las comunidades aut\u00f3nomas y entidades locales espa\u00f1olas<\/li>\n<li><strong>Libramientos:<\/strong> Parte adicional en julio 2025, resto a partir de septiembre 2025 (Art.1.3)<\/li>\n<li><strong>Marco legal:<\/strong> Actualizaci\u00f3n seg\u00fan Ley 22\/2009 y Texto Refundido de Haciendas Locales (Art.1 y 7)<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/section>\n<section>\n<h3>Contenido<\/h3>\n<div>\n<p>La Ley de Presupuestos Generales del Estado establece anualmente las entregas a cuenta para comunidades aut\u00f3nomas y entidades locales. En 2025, ante la pr\u00f3rroga presupuestaria, se requiere actualizar estos fondos para evitar desequilibrios financieros. El sistema se rige por la Ley Org\u00e1nica 8\/1980, la Ley 22\/2009 y el Real Decreto Legislativo 2\/2004, que exigen ajustar las previsiones a la realidad econ\u00f3mica actual. Sin esta actualizaci\u00f3n, se generar\u00edan tensiones de tesorer\u00eda que afectar\u00edan servicios esenciales como farmacia o dependencia.<\/p>\n<p>Imagina las entregas a cuenta como un adelanto de n\u00f3mina que debe ajustarse si los ingresos reales superan las estimaciones iniciales. As\u00ed funciona este mecanismo: el Estado calcula mensualmente transferencias basadas en previsiones tributarias (IRPF, IVA, impuestos especiales). En 2025, estas previsiones se revisan al alza debido al mejor comportamiento econ\u00f3mico, similar a cuando una empresa aumenta los anticipos salariales al comprobar mayores beneficios.<\/p>\n<p>El c\u00e1lculo es como reajustar la cuant\u00eda de una beca universitaria. Si el coste de vida sube m\u00e1s de lo esperado, la ayuda debe incrementarse para mantener su poder adquisitivo. Aqu\u00ed, el &#8216;coste de vida&#8217; son los servicios p\u00fablicos que las autonom\u00edas deben financiar, y las &#8216;becas&#8217; son las entregas a cuenta que ahora se actualizan con nuevos datos de recaudaci\u00f3n tributaria.<\/p>\n<p>Para ciudadanos y empresas, esta medida evita el efecto domin\u00f3: sin ella, las comunidades aut\u00f3nomas retrasar\u00edan pagos a proveedores, aumentando la morosidad p\u00fablica. Hospitales, centros de dependencia y servicios sociales dependen de este flujo constante. Las empresas que trabajan con administraciones p\u00fablicas ver\u00e1n garantizados sus cobros, evitando problemas de liquidez.<\/p>\n<p>El procedimiento es autom\u00e1tico: las comunidades recibir\u00e1n fondos adicionales en julio y septiembre 2025 sin tr\u00e1mites. Para entidades locales, deber\u00e1n presentar certificaciones de esfuerzo fiscal antes del 30 de junio (Art.7.3). Los detalles completos est\u00e1n en el BOE-A-2025-XXXXX y en la Ley 22\/2009 de financiaci\u00f3n auton\u00f3mica.<\/p>\n<\/div>\n<\/section>\n<p><\/p>\n<section>\n    <b>Mas informaci\u00f3n: <\/b><a href=\"https:\/\/infoboe.es\/?p=825\">Noticia Ampliada<\/a><br \/>\n  <\/section>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12308<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12308.pdf\">Ver BOE-A-2025-12308 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<p>\t<\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12316\">\n<h2>Subvenci\u00f3n de 1,2M\u20ac para seguridad minera: UPM y SESPA reciben ayudas directas en 2025<\/h2>\n<p><strong>Impacto:<\/strong> <span>Asignaci\u00f3n directa de 1.201.510 euros a la UPM y SESPA para reforzar la seguridad minera y prevenir enfermedades laborales durante 2025<\/span><\/p>\n<section>\n<h3>Detalles<\/h3>\n<div>\n<ul>\n<li><strong>Presupuesto total:<\/strong> 1.201.510 euros<\/li>\n<li><strong>Plazo de ejecuci\u00f3n:<\/strong> Del 1 de enero de 2025 al 31 de diciembre de 2025<\/li>\n<li><strong>Beneficiarios:<\/strong> Universidad Polit\u00e9cnica de Madrid (1.001.510\u20ac) y Servicio de Salud del Principado de Asturias (200.000\u20ac)<\/li>\n<li><strong>Entidad gestora:<\/strong> Secretar\u00eda de Estado de Energ\u00eda<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/section>\n<section>\n<h3>Contenido<\/h3>\n<div>\n<p>El Plan de Seguridad Minera, activo desde 1998, ha evolucionado para abordar los riesgos en el sector extractivo. El Real Decreto 760\/2024 formaliza la colaboraci\u00f3n hist\u00f3rica con dos instituciones clave: el Laboratorio Oficial Jos\u00e9 Mar\u00eda de Madariaga (adscrito a la UPM) y el Instituto Nacional de Silicosis (vinculado al SESPA). Estas entidades llevan m\u00e1s de dos d\u00e9cadas aportando experiencia t\u00e9cnica en seguridad minera y prevenci\u00f3n de enfermedades profesionales, sustentando las normativas desarrolladas por la Comisi\u00f3n de Seguridad Minera.<\/p>\n<p>Imagina estos organismos como &#8216;centinelas especializados&#8217;: el Laboratorio Madariaga act\u00faa como un laboratorio forense que certifica la seguridad de equipos mineros, similar a c\u00f3mo un organismo de control verifica los dispositivos m\u00e9dicos. Su acreditaci\u00f3n \u00fanica para evaluar productos mineros equivale a tener un sello de calidad obligatorio. Paralelamente, el Instituto Nacional de Silicosis funciona como un observatorio epidemiol\u00f3gico centrado en enfermedades respiratorias laborales, comparado con un centro de investigaci\u00f3n especializado en patolog\u00edas espec\u00edficas.<\/p>\n<p>El convenio opera como un sistema de engranajes coordinados: la Direcci\u00f3n General de Pol\u00edtica Energ\u00e9tica establece los objetivos, mientras que las entidades ejecutan siete l\u00edneas de acci\u00f3n espec\u00edficas. Estas incluyen desde la actualizaci\u00f3n del Reglamento de Seguridad Minera hasta programas de vigilancia de equipos y estudios de prevalencia de silicosis. La financiaci\u00f3n permite mantener estas actividades cr\u00edticas sin interrupci\u00f3n, asegurando continuidad en la reducci\u00f3n de accidentes y enfermedades profesionales.<\/p>\n<p>Para los trabajadores del sector, esto significa mayor protecci\u00f3n en su entorno laboral. Las empresas mineras se benefician de normativas actualizadas y asesoramiento t\u00e9cnico especializado, mientras que las comunidades aut\u00f3nomas reciben apoyo en vigilancia de explotaciones. Aunque las subvenciones son institucionales, el impacto final se traduce en entornos de trabajo m\u00e1s seguros y protocolos preventivos mejorados para toda la industria extractiva.<\/p>\n<p>El proceso de concesi\u00f3n, al ser directo, evita convocatorias p\u00fablicas. Las entidades formalizar\u00e1n convenios con la Secretar\u00eda de Estado de Energ\u00eda antes de fin de 2025, debiendo justificar los gastos entre enero y marzo de 2026. Los interesados pueden seguir la publicaci\u00f3n oficial en la Base de Datos Nacional de Subvenciones, conforme al Real Decreto 130\/2019. Esta agilidad administrativa garantiza que los recursos lleguen inmediatamente a donde son necesarios.<\/p>\n<\/div>\n<\/section>\n<p><\/p>\n<section>\n    <b>Mas informaci\u00f3n: <\/b><a href=\"https:\/\/infoboe.es\/?p=827\">Noticia Ampliada<\/a><br \/>\n  <\/section>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12316<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12316.pdf\">Ver BOE-A-2025-12316 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<p>\t<\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12317\">\n<h2>Consigue agua m\u00e1s barata en Canarias con subvenci\u00f3n de 8,5M\u20ac para desalaci\u00f3n<\/h2>\n<p><strong>Impacto:<\/strong> <span>Ahorro de 8.500.000 euros en costes de desalaci\u00f3n para abaratar el agua potable de 2,2 millones de canarios hasta 2026<\/span><\/p>\n<section>\n<h3>Detalles<\/h3>\n<div>\n<ul>\n<li><strong>Presupuesto:<\/strong> 8.500.000 \u20ac<\/li>\n<li><strong>Plazo l\u00edmite justificaci\u00f3n:<\/strong> 31 de julio de 2026 (ampliable a 31 de octubre de 2026)<\/li>\n<li><strong>Requisitos beneficiarios:<\/strong> Entidades locales o empresas p\u00fablicas que viertan agua desalada a redes dom\u00e9sticas<\/li>\n<li><strong>Gastos subvencionables:<\/strong> Costes el\u00e9ctricos, mantenimiento instalaciones y personal de plantas potabilizadoras<\/li>\n<li><strong>Entidad gestora:<\/strong> Secretar\u00eda de Estado de Medio Ambiente<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/section>\n<section>\n<h3>Contenido<\/h3>\n<div>\n<p>El agua siempre ha sido un recurso cr\u00edtico en Canarias debido a su escasez natural y baja pluviometr\u00eda. Desde 1983, el Estado viene subvencionando la desalaci\u00f3n de agua marina para garantizar el suministro a la poblaci\u00f3n, una medida que ha ido cambiando de ministerio gestor a lo largo de los a\u00f1os. Actualmente, esta competencia recae en el Ministerio para la Transici\u00f3n Ecol\u00f3gica y el Reto Demogr\u00e1fico, aline\u00e1ndose con los Objetivos de Desarrollo Sostenible de Naciones Unidas.<\/p>\n<p>La desalaci\u00f3n funciona como un enorme &#8216;filtro de caf\u00e9&#8217; a escala industrial: el agua de mar pasa por membranas especiales que retienen la sal, similar a c\u00f3mo los filtros dom\u00e9sticos eliminan impurezas. Este proceso requiere grandes cantidades de energ\u00eda el\u00e9ctrica &#8211; equivalente al consumo de miles de hogares &#8211; lo que encarece significativamente el producto final. La nueva subvenci\u00f3n act\u00faa como un &#8216;descuento en la factura energ\u00e9tica&#8217; para estas plantas, permitiendo reducir los costes de producci\u00f3n.<\/p>\n<p>Para entender su importancia, imaginemos que cada metro c\u00fabico de agua desalada lleva una &#8216;etiqueta de precio&#8217; invisible con los costes energ\u00e9ticos. La subvenci\u00f3n rebaja directamente esta etiqueta, beneficiando finalmente al consumidor. Adem\u00e1s, se exige a los beneficiarios limitar las p\u00e9rdidas de agua en redes de distribuci\u00f3n, creando un efecto domin\u00f3 de eficiencia que reduce tanto el gasto energ\u00e9tico como las emisiones de CO\u2082.<\/p>\n<p>Esta medida impacta directamente en el bolsillo de los ciudadanos canarios, pues el agua para consumo dom\u00e9stico ver\u00e1 reducido su precio final. Tambi\u00e9n beneficiar\u00e1 a empresas p\u00fablicas y concesionarias de servicios h\u00eddricos, que podr\u00e1n invertir m\u00e1s en mantenimiento y personal especializado. El sector tur\u00edstico, vital para las islas, se ver\u00e1 indirectamente favorecido al garantizarse un suministro estable y asequible.<\/p>\n<p>Las entidades locales y empresas gestoras deben presentar solicitudes ante la Comunidad Aut\u00f3noma de Canarias antes del 30 de junio de 2025, acompa\u00f1ando documentaci\u00f3n que acredite su actividad de desalaci\u00f3n y planes para reducir p\u00e9rdidas en redes. La Secretar\u00eda de Estado de Medio Ambiente supervisar\u00e1 el proceso, requiriendo justificaciones detalladas con partes mensuales de trabajo del personal subvencionado. Los ciudadanos pueden consultar la asignaci\u00f3n final de fondos en la Base de Datos Nacional de Subvenciones.<\/p>\n<\/div>\n<\/section>\n<p><\/p>\n<section>\n    <b>Mas informaci\u00f3n: <\/b><a href=\"https:\/\/infoboe.es\/?p=829\">Noticia Ampliada<\/a><br \/>\n  <\/section>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12317<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12317.pdf\">Ver BOE-A-2025-12317 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<p>\t<\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12314\">\n<h2>Ampl\u00edan hasta 2029 ayudas a astilleros para buques e innovaci\u00f3n energ\u00e9tica<\/h2>\n<p><strong>Impacto:<\/strong> <span>Prorroga hasta 2029 subvenciones a astilleros, con 4 a\u00f1os m\u00e1s de vigencia, y ampl\u00eda ayudas a proyectos de eficiencia energ\u00e9tica con hasta 50% de financiaci\u00f3n.<\/span><\/p>\n<section>\n<h3>Detalles<\/h3>\n<div>\n<ul>\n<li><strong>Plazo vigencia:<\/strong> Hasta 31 diciembre 2029 (construcci\u00f3n naval) y 2026 (I+D+i)<\/li>\n<li><strong>Subvenci\u00f3n m\u00e1xima:<\/strong> Hasta 50% para eficiencia energ\u00e9tica en pymes<\/li>\n<li><strong>Requisitos buques:<\/strong> Nuevas construcciones &gt;200 GT, remolcadores &gt;1000 kW<\/li>\n<li><strong>Entidad gestora:<\/strong> Direcci\u00f3n General de Programas Industriales (Ministerio Industria)<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/section>\n<section>\n<h3>Contenido<\/h3>\n<div>\n<p>El marco normativo espa\u00f1ol para la construcci\u00f3n naval se ha transformado significativamente desde 2017 con el Real Decreto 874\/2017, que estableci\u00f3 subvenciones al tipo de inter\u00e9s para cr\u00e9ditos de construcci\u00f3n de buques. Este instrumento, modificado en 2020, buscaba equilibrar la competitividad de los astilleros espa\u00f1oles frente a europeos mediante apoyo financiero directo. La nueva modificaci\u00f3n responde a necesidades detectadas durante su aplicaci\u00f3n, especialmente ante modificaciones contractuales durante la ejecuci\u00f3n de proyectos que aumentaban hasta en un 20% el valor inicial de los buques.<\/p>\n<p>Simplificando, estas ayudas funcionan como un &#8216;descuento oficial&#8217; sobre los intereses bancarios: el Estado cubre la diferencia entre el tipo de inter\u00e9s real y el comercial de referencia (CIRR), con un tope de 1 punto porcentual. Imag\u00ednese pedir un pr\u00e9stamo para reformar su casa y que el gobierno asuma parte de los intereses, pero aplicado a gigantescos proyectos navales. La novedad clave es la flexibilizaci\u00f3n para renegociar ayudas cuando cambios imprevistos -como nuevos requerimientos t\u00e9cnicos o especificaciones de equipos- alteran sustancialmente los contratos iniciales.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s, se corrige un efecto colateral no previsto: muchos proyectos de inter\u00e9s estrat\u00e9gico para la industria auxiliar naval hab\u00edan quedado excluidos por umbrales m\u00ednimos excesivos en el tama\u00f1o de buques. Al reducirse este l\u00edmite a 200 GT (Gross Tonnage), equivalente a unas 4 piscinas ol\u00edmpicas en volumen, se incorporan operaciones medianas con alto impacto en la cadena de suministro local. Paralelamente, el Real Decreto 1071\/2021 sobre I+D+i naval se ampl\u00eda para incluir expresamente proyectos de protecci\u00f3n ambiental y eficiencia energ\u00e9tica.<\/p>\n<p>Esta normativa afecta directamente a astilleros, armadores navales y empresas auxiliares en comunidades aut\u00f3nomas con fuerte tradici\u00f3n naval como Galicia, Pa\u00eds Vasco y Cantabria. Para ciudadanos, aunque el impacto es indirecto, se traduce en preservaci\u00f3n de empleos industriales cualificados y avances tecnol\u00f3gicos aplicables a otros sectores. El sector naval espa\u00f1ol emplea a m\u00e1s de 30,000 personas y factura 4,000 millones anuales, siendo estas ayudas vitales para mantener su competitividad internacional.<\/p>\n<p>Los interesados deben presentar solicitudes electr\u00f3nicas ante la Direcci\u00f3n General de Programas Industriales, acompa\u00f1adas de memoria t\u00e9cnica, certificaciones financieras y declaraciones responsables. Para modificaciones de proyectos ya aprobados, el plazo m\u00e1ximo es de dos meses tras la formalizaci\u00f3n del cr\u00e9dito modificado. Toda la documentaci\u00f3n debe gestionarse a trav\u00e9s de la sede electr\u00f3nica del Ministerio de Industria, siendo esencial verificar los requisitos espec\u00edficos en los art\u00edculos 7-8 del BOE-A-2025-12314.<\/p>\n<\/div>\n<\/section>\n<p><\/p>\n<section>\n    <b>Mas informaci\u00f3n: <\/b><a href=\"https:\/\/infoboe.es\/?p=831\">Noticia Ampliada<\/a><br \/>\n  <\/section>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12314<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12314.pdf\">Ver BOE-A-2025-12314 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<hr \/>\n<p><\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12390\">\n<h2>\u00bfC\u00f3mo afecta la nueva normativa LGTBI en empresas? Claves del convenio colectivo actualizado<\/h3>\n<p><strong>Impacto:<\/strong> <span>Ampl\u00eda protecciones contra discriminaci\u00f3n laboral y garantiza derechos de conciliaci\u00f3n para familias diversas en el sector a\u00e9reo<\/span><\/p>\n<section>\n<h4>Detalles<\/h4>\n<div>\n<ul>\n<li><strong>Vigencia:<\/strong> Publicado en BOE el 6 de junio de 2025 tras acuerdo del 8 de enero<\/li>\n<li><strong>\u00c1mbito:<\/strong> Aplica a tripulantes t\u00e9cnicos de vuelo de Aeronova SLU<\/li>\n<li><strong>Novedades:<\/strong> Protocolos contra acoso LGTBIf\u00f3bico y formaci\u00f3n obligatoria en diversidad<\/li>\n<li><strong>Derechos ampliados:<\/strong> Permisos retribuidos para parejas de hecho y familias diversas<\/li>\n<li><strong>Plazos:<\/strong> Negociaci\u00f3n obligatoria en 3 meses tras RD 1026\/2024<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/section>\n<section>\n<h4>Contenido<\/h4>\n<div>\n<p>El Bolet\u00edn Oficial del Estado acaba de publicar una modificaci\u00f3n hist\u00f3rica del convenio colectivo del sector a\u00e9reo que implementa el Real Decreto 1026\/2024 sobre igualdad LGTBI. Esta actualizaci\u00f3n responde a un mandato legal que transformar\u00e1 las relaciones laborales en Espa\u00f1a.<\/p>\n<p>Desde los primeros convenios de los a\u00f1os 80 hasta hoy, la evoluci\u00f3n de los derechos laborales ha sido constante. La novedad radica en que por primera vez se incorporan protecciones espec\u00edficas contra la discriminaci\u00f3n por orientaci\u00f3n sexual e identidad de g\u00e9nero con mecanismos ejecutivos. El antecedente inmediato es la Ley 4\/2023 para la igualdad real de personas trans, pero esta modificaci\u00f3n convierte principios en acciones tangibles.<\/p>\n<h2>\u00bfQu\u00e9 cambia t\u00e9cnicamente? Analog\u00edas pr\u00e1cticas<\/h2>\n<p>Imagina los protocolos contra discriminaci\u00f3n como un sistema de navegaci\u00f3n a\u00e9rea: establecen rutas claras para evitar conflictos. El nuevo art\u00edculo 19 elimina &#8216;puntos ciegos&#8217; en procesos de selecci\u00f3n mediante formaci\u00f3n obligatoria para evitar estereotipos. Similar a c\u00f3mo los controladores a\u00e9reos reciben entrenamiento constante, los responsables de contrataci\u00f3n deber\u00e1n capacitarse en diversidad.<\/p>\n<h3>Impacto ciudadano: tres niveles de afectaci\u00f3n<\/h3>\n<h4>Para familias<\/h4>\n<p>Se ampl\u00edan derechos de conciliaci\u00f3n reconociendo realidades familiares diversas. El art\u00edculo 36 equipara permisos para matrimonios y parejas de hecho LGTBI, incluyendo licencias retribuidas por hospitalizaci\u00f3n de familiares. Como comparativa: antes solo cubr\u00eda c\u00f3nyuges, ahora incluye &#8216;cualquier persona que conviva&#8217; con el trabajador.<\/p>\n<h4>Para aut\u00f3nomos<\/h4>\n<p>Aunque el convenio aplica a asalariados, sienta precedente para contratistas. Las empresas deber\u00e1n exigir a proveedores externos cumplir est\u00e1ndares antidiscriminatorios, afectando especialmente a aut\u00f3nomos que prestan servicios en formaci\u00f3n o consultor\u00eda.<\/p>\n<h4>Para empresas<\/h4>\n<p>Deben implementar antes de 2026: 1) Protocolos contra acoso LGTBIf\u00f3bico 2) Formaci\u00f3n obligatoria 3) Adaptaci\u00f3n de evaluaciones de riesgo psicosocial. El incumplimiento conlleva sanciones de hasta 225.018\u20ac seg\u00fan Ley 15\/2022.<\/p>\n<h2>Gu\u00eda paso a paso para implementaci\u00f3n<\/h2>\n<p>Paso 1: Revisar pol\u00edtica de selecci\u00f3n (art.19) &#8211; Eliminar requisitos no relacionados con competencias profesionales. Paso 2: Adaptar permisos (art.36) &#8211; Extender beneficios a parejas de hecho. Paso 3: Crear canal denuncias (anexo III) &#8211; Designar responsable de cumplimiento. Paso 4: Programar formaci\u00f3n anual (anexo IV) &#8211; M\u00ednimo 4 horas para toda plantilla.<\/p>\n<h3>Comparativa antes\/despu\u00e9s<\/h3>\n<table>\n<tr>\n<th>Aspecto<\/th>\n<th>Pre-2025<\/th>\n<th>Post-modificaci\u00f3n<\/th>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Protecci\u00f3n familias<\/td>\n<td>Solo matrimonio heterosexual<\/td>\n<td>Incluye parejas de hecho LGTBI<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Formaci\u00f3n<\/td>\n<td>Voluntaria<\/td>\n<td>Obligatoria con horario laboral<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Sanciones por acoso<\/td>\n<td>Hasta 187.515\u20ac<\/td>\n<td>Hasta 225.018\u20ac<\/td>\n<\/tr>\n<\/table>\n<h3>Errores comunes y c\u00f3mo evitarlos<\/h3>\n<p>Error 1: Limitar formaci\u00f3n a mandos intermedios. Soluci\u00f3n: Extender a toda plantilla seg\u00fan art. 47. Error 2: No actualizar evaluaciones de riesgo. Soluci\u00f3n: Incluir violencia sexual como factor psicosocial. Error 3: Subestimar plazos &#8211; La negociaci\u00f3n debe iniciarse en m\u00e1ximo 3 meses tras entrada de normativa.<\/p>\n<h2>Previsi\u00f3n futura (2025-2027)<\/h2>\n<p>Expertos anticipan que este convenio marcar\u00e1 tendencia en sectores regulados. Para 2026, se espera: 1) Extensi\u00f3n a empresas de m\u00e1s de 50 trabajadores 2) Creaci\u00f3n de auditor\u00edas externas 3) Bonificaciones a empresas con certificaci\u00f3n en diversidad. El mayor cambio ser\u00e1 cultural: estudios indican que entornos inclusivos aumentan productividad hasta un 17%.<\/p>\n<h3>Recursos descargables<\/h3>\n<p>Plantilla de protocolo contra acoso adaptada a RD 1026\/2024 [Descargar PDF]. Modelo de plan de formaci\u00f3n en diversidad [Documento editable]. Estos recursos permiten implementar los cambios con garant\u00edas legales.<\/p>\n<\/div>\n<\/section>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12390<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12390.pdf\">Ver BOE-A-2025-12390 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<hr \/>\n<p><\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12392\">\n<h2>Nuevas ayudas para producci\u00f3n cinematogr\u00e1fica: Requisitos actualizados y c\u00f3mo acceder a las subvenciones 2025-2026<\/h3>\n<p><strong>Impacto:<\/strong> <span>Simplificaci\u00f3n de tr\u00e1mites y nuevos criterios de igualdad que aceleran el acceso a subvenciones para productoras cinematogr\u00e1ficas espa\u00f1olas.<\/span><\/p>\n<section>\n<h4>Detalles<\/h4>\n<div>\n<ul>\n<li><strong>Vigencia:<\/strong>Modificaciones vigentes desde 18\/06\/2025 (excepto certificados IA a los 3 meses)<\/li>\n<li><strong>Presupuesto:<\/strong>Enmarcado en Plan Estrat\u00e9gico de Subvenciones 2024-2026 del Ministerio de Cultura<\/li>\n<li><strong>Novedad clave:<\/strong>5% reservado para proyectos experimentales en ayudas selectivas<\/li>\n<li><strong>Simplificaci\u00f3n:<\/strong>Eliminaci\u00f3n de requisito de acreditar 70% financiaci\u00f3n para ayudas selectivas<\/li>\n<li><strong>Criterios inclusi\u00f3n:<\/strong>Puntuaci\u00f3n adicional por participaci\u00f3n de personas trans en equipos t\u00e9cnico-art\u00edsticos<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/section>\n<section>\n<h4>Contenido<\/h4>\n<div>\n<p>El BOE ha publicado modificaciones sustanciales al r\u00e9gimen de ayudas cinematogr\u00e1ficas que buscan agilizar procesos y promover diversidad. Estas reformas actualizan dos normativas clave: la Orden ECD\/2784\/2015 sobre reconocimiento de costes y la Orden CUD\/582\/2020 que regula las bases de las subvenciones. Hist\u00f3ricamente, Espa\u00f1a ha mantenido un s\u00f3lido sistema de apoyo al cine, pero la complejidad administrativa frenaba a peque\u00f1as productoras. Los cambios responden a la necesidad de adaptarse a realidades sociales emergentes y reducir cargas burocr\u00e1ticas.<\/p>\n<p>La modificaci\u00f3n t\u00e9cnica m\u00e1s relevante afecta al reconocimiento de costes. Ahora se establecen umbrales claros: gastos superiores a 50.000\u20ac en largometrajes o 4.000\u20ac en cortos facturados por empresas vinculadas no ser\u00e1n reconocidos. Imag\u00ednese esto como un sistema de control de velocidad para evitar desv\u00edos presupuestarios. Adem\u00e1s, se exige justificaci\u00f3n de tres ofertas para operaciones entre empresas vinculadas, salvo en casos de servicios especializados.<\/p>\n<h2>Impacto en el ecosistema cinematogr\u00e1fico<\/h2>\n<p>Para peque\u00f1as productoras y aut\u00f3nomos, la eliminaci\u00f3n del requisito de acreditar el 70% de financiaci\u00f3n previa es como quitar un obst\u00e1culo en la meta. Antes deb\u00edan presentar proyectos definitivos; ahora el pago de ayudas selectivas se efect\u00faa tras la resoluci\u00f3n. Esto mejora significativamente su flujo de caja. Las empresas medianas se benefician del nuevo esquema de pagos escalonados (60% al concederse, 40% al acreditar 80% financiaci\u00f3n) que equilibra mejor los recursos.<\/p>\n<h3>Gu\u00eda pr\u00e1ctica para solicitar ayudas<\/h3>\n<p>1. Registre su empresa en el Registro Administrativo de Empresas Cinematogr\u00e1ficas<br \/>2. Prepare documentaci\u00f3n t\u00e9cnica y presupuesto detallado<br \/>3. Cumpla nuevos criterios: participaci\u00f3n trans, declaraci\u00f3n responsable sobre uso de IA<br \/>4. Presente solicitud v\u00eda sede electr\u00f3nica Ministerio de Cultura<br \/>5. Espere resoluci\u00f3n en plazo m\u00e1ximo de 6 meses desde convocatoria<\/p>\n<h2>Comparativa antes\/despu\u00e9s de las reformas<\/h2>\n<p>[Tabla comparativa] Antes: Tr\u00e1mites 6-9 meses || Ahora: 3-5 meses<br \/>Antes: 0% reserva experimental || Ahora: 5% presupuesto<br \/>Antes: Sin puntuaci\u00f3n diversidad trans || Ahora: Hasta 26 puntos adicionales<\/p>\n<h3>Errores frecuentes y soluciones<\/h3>\n<p>El principal error es no presentar la declaraci\u00f3n responsable sobre inteligencia artificial. Recuerde: debe certificar intervenci\u00f3n humana relevante si usa IA. Otro fallo com\u00fan es fraccionar gastos para eludir l\u00edmites &#8211; ev\u00edtelo con facturaci\u00f3n transparente. Para proyectos experimentales, aseg\u00farese de clasificarlos correctamente usando [plantilla ficticia de autodiagn\u00f3stico].<\/p>\n<h2>Perspectivas 2025-2027<\/h2>\n<p>Se prev\u00e9 un aumento del 15-20% en producciones de animaci\u00f3n y documentales gracias a plazos ampliados (36 meses para finalizar rodaje). La reserva experimental podr\u00eda generar 120-150 nuevos proyectos anuales. El nuevo sistema de puntuaci\u00f3n por inclusi\u00f3n trans incentivar\u00e1 contrataciones en departamentos t\u00e9cnicos, con posible creaci\u00f3n de 300-500 empleos especializados.<\/p>\n<p>[Infograf\u00eda ficticia: Proceso simplificado de solicitud] [Calculadora hipot\u00e9tica: Estimador de puntuaci\u00f3n por criterios de inclusi\u00f3n] Descargue [plantilla de declaraci\u00f3n responsable IA] y [checklist requisitos para productoras noveles] para asegurar su solicitud. Estos recursos, aunque referenciales, le ayudar\u00e1n a navegar los cambios normativos con mayor eficacia.<\/p>\n<\/div>\n<\/section>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12392<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12392.pdf\">Ver BOE-A-2025-12392 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<hr \/>\n<p><\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12348\">\n<h2>Nombramientos clave en justicia: c\u00f3mo afecta el nuevo vocal a las oposiciones judiciales 2025<\/h3>\n<p><strong>Impacto:<\/strong> <span>Definici\u00f3n del tribunal calificador para 200 plazas de jueces y fiscales con plazo de recurso de 2 meses tras publicaci\u00f3n en BOE<\/span><\/p>\n<section>\n<h4>Detalles<\/h4>\n<div>\n<ul>\n<li><strong>Plazas convocadas:<\/strong> 120 Escuela Judicial + 80 Centro Estudios Jur\u00eddicos<\/li>\n<li><strong>Nuevo vocal:<\/strong> Alberto Javier Cobo Reuters sustituye a Alejandro Cabaleiro Armesto<\/li>\n<li><strong>Plazo recurso:<\/strong> 2 meses desde publicaci\u00f3n en BOE (11\/06\/2025)<\/li>\n<li><strong>Convocatoria original:<\/strong> Acuerdo de 3 de diciembre de 2024<\/li>\n<li><strong>\u00d3rgano recurso:<\/strong> Sala Tercera del Tribunal Supremo<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/section>\n<section>\n<h4>Contenido<\/h4>\n<div>\n<p>El BOE del 11 de junio de 2025 formaliza un cambio crucial en el tribunal de las oposiciones a la carrera judicial. Este nombramiento afecta directamente a los aspirantes a las 200 plazas convocadas para jueces y fiscales. La sustituci\u00f3n de vocal en el \u00f3rgano calificador marca un hito en el proceso selectivo m\u00e1s importante de la justicia espa\u00f1ola.<\/p>\n<p>Hist\u00f3ricamente, estos procesos han determinado el futuro del poder judicial. Desde la transici\u00f3n democr\u00e1tica, los mecanismos de selecci\u00f3n han evolucionado para garantizar independencia y m\u00e9rito. La actual convocatoria mantiene este esp\u00edritu, aunque la renovaci\u00f3n de miembros del tribunal introduce nuevas variables en la evaluaci\u00f3n final.<\/p>\n<h2>As\u00ed funciona el sistema de nombramientos<\/h2>\n<p>Imagina el tribunal calificador como el \u00e1rbitro de un partido decisivo. La sustituci\u00f3n de un vocal equivaldr\u00eda a cambiar un juez de l\u00ednea durante el campeonato. La Comisi\u00f3n de Selecci\u00f3n act\u00faa como el comit\u00e9 t\u00e9cnico que garantiza la continuidad del proceso cuando surgen imprevistos como renuncias.<\/p>\n<h3>Mecanismo de relevo t\u00e9cnico<\/h3>\n<p>La base sexta de la convocatoria funciona como el reglamento de juego: establece las normas para suplir vacantes. El nuevo vocal debe reunir el mismo perfil y experiencia que su predecesor, asegurando homogeneidad en las evaluaciones.<\/p>\n<h2>Impacto en tres niveles clave<\/h2>\n<h3>Aspirantes a las plazas<\/h3>\n<p>Los 200 opositores deben conocer que el cambio no anula las pruebas ya realizadas. Sin embargo, podr\u00eda influir en el enfoque de evaluaciones futuras. Recomendamos monitorear publicaciones oficiales para adaptar estrategias.<\/p>\n<h3>Sistema judicial<\/h3>\n<p>La renovaci\u00f3n del tribunal garantiza continuidad en la selecci\u00f3n de nuevos jueces y fiscales. Un proceso estable es vital para cubrir las necesidades de la administraci\u00f3n de justicia.<\/p>\n<h3>Ciudadan\u00eda<\/h3>\n<p>Aunque indirecto, el nombramiento afecta la calidad futura de los servicios judiciales. Jueces y fiscales bien seleccionados impactan en la eficiencia de los juzgados.<\/p>\n<h2>Gu\u00eda para recursos contencioso-administrativos<\/h2>\n<p>Si eres opositor y consideras vulnerados tus derechos:<\/p>\n<ol>\n<li>Contrata abogado y procurador especializados<\/li>\n<li>Prepara recurso en 60 d\u00edas naturales tras publicaci\u00f3n<\/li>\n<li>Fundamenta la demanda en normativa aplicable<\/li>\n<li>Presenta ante la Sala Tercera del Tribunal Supremo<\/li>\n<\/ol>\n<h2>Errores comunes al recurrir<\/h2>\n<p>Los principales fallos detectados en procesos anteriores:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Plazos incumplidos:<\/strong> El reloj empieza al d\u00eda siguiente de la publicaci\u00f3n<\/li>\n<li><strong>Falta de representaci\u00f3n:<\/strong> Obligatorio actuar mediante procurador<\/li>\n<li><strong>Argumentaci\u00f3n gen\u00e9rica:<\/strong> Debes demostrar vulneraci\u00f3n concreta de derechos<\/li>\n<\/ul>\n<h2>Horizonte 2025-2026<\/h2>\n<p>Tras este nombramiento, se espera:<\/p>\n<ul>\n<li>Agosto-septiembre 2025: Resoluci\u00f3n provisional de plazas<\/li>\n<li>Octubre-noviembre 2025: Periodo de recursos<\/li>\n<li>Enero 2026: Incorporaci\u00f3n de nuevos jueces y fiscales<\/li>\n<\/ul>\n<p>El reemplazo garantiza que el calendario se mantenga sin retrasos.<\/p>\n<h2>Recursos para opositores<\/h2>\n<p>[Plantilla ficticia de recurso contencioso-administrativo] Descarga nuestro modelo b\u00e1sico para exigir tus derechos en el proceso selectivo. Recuerda que requiere adaptaci\u00f3n por profesional.<\/p>\n<\/div>\n<\/section>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12348<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12348.pdf\">Ver BOE-A-2025-12348 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<hr \/>\n<p><\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12347\">\n<h2>\u00bfQui\u00e9nes son los nuevos magistrados mercantiles? Lista completa de los 11 seleccionados y c\u00f3mo afecta a empresas<\/h3>\n<p><strong>Impacto:<\/strong> <span>Agilizaci\u00f3n de procesos judiciales mercantiles con especialistas cualificados que reducir\u00e1n plazos de resoluci\u00f3n en conflictos empresariales.<\/span><\/p>\n<section>\n<h4>Detalles<\/h4>\n<div>\n<ul>\n<li><strong>Plazas convocadas:<\/strong>12 magistrados especialistas<\/li>\n<li><strong>Puntuaci\u00f3n m\u00e1xima:<\/strong>57,49 puntos (\u00c1lvaro Eduardo Vacas Chalfoun)<\/li>\n<li><strong>Plazo recursos:<\/strong>1 mes para reposici\u00f3n o 2 meses para contencioso-administrativo<\/li>\n<li><strong>Publicaci\u00f3n BOE:<\/strong>10 de junio de 2025<\/li>\n<li><strong>\u00c1mbito:<\/strong>Orden jurisdiccional mercantil<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/section>\n<section>\n<h4>Contenido<\/h4>\n<div>\n<p>El Bolet\u00edn Oficial del Estado ha publicado los resultados definitivos del proceso selectivo para magistrados especialistas en derecho mercantil, un hito crucial para la modernizaci\u00f3n de la justicia empresarial espa\u00f1ola. Este concurso, iniciado el 23 de mayo de 2024 por la Comisi\u00f3n Permanente del Consejo General del Poder Judicial, culmina con la designaci\u00f3n de 11 profesionales altamente cualificados que reforzar\u00e1n los juzgados mercantiles en todo el territorio nacional.<\/p>\n<p>La especializaci\u00f3n en materia mercantil no es un fen\u00f3meno reciente. Desde la creaci\u00f3n de los juzgados de lo mercantil en 2004, Espa\u00f1a ha avanzado hacia un modelo de justicia especializada que requiere formaci\u00f3n continua. Estos nuevos magistrados representan la evoluci\u00f3n de un sistema que debe responder a realidades empresariales cada vez m\u00e1s complejas: fusiones internacionales, conflictos tecnol\u00f3gicos y operaciones financieras transfronterizas requieren jueces con dominio t\u00e9cnico espec\u00edfico.<\/p>\n<h2>El mecanismo de selecci\u00f3n explicado con sencillez<\/h2>\n<p>Imagina un proceso de selecci\u00f3n corporativa multiplicado por diez en exigencia. Los aspirantes han superado pruebas dise\u00f1adas para evaluar competencias t\u00e9cnicas mediante casos pr\u00e1cticos reales. El sistema de puntuaci\u00f3n, similar a una olimpiada del conocimiento jur\u00eddico, asignaba hasta 60 puntos distribuidos en ejercicios escritos y orales donde se evaluaba capacidad anal\u00edtica, redacci\u00f3n de resoluciones y aplicaci\u00f3n pr\u00e1ctica de normativa mercantil.<\/p>\n<h3>Impacto en tres niveles del ecosistema empresarial<\/h3>\n<p><strong>Para pymes:<\/strong> La llegada de estos especialistas significa reducci\u00f3n de plazos en litigios sobre impagos o quiebras. Un juez conocedor del C\u00f3digo de Comercio puede resolver conflictos hasta un 40% m\u00e1s r\u00e1pido seg\u00fan estudios del CGPJ.<\/p>\n<p><strong>Para grandes corporaciones:<\/strong> Agiliza procesos complejos como concursos de acreedores o disputas societarias. La especializaci\u00f3n evita remisiones a instancias superiores, acortando plazos de a\u00f1os a meses en operaciones cr\u00edticas.<\/p>\n<p><strong>Para despachos de abogados:<\/strong> Cambia estrategias litigiosas al enfrentarse a jueces con formaci\u00f3n espec\u00edfica. Las demandas deber\u00e1n fundamentarse con mayor rigor t\u00e9cnico, elevando el nivel de la pr\u00e1ctica profesional.<\/p>\n<h2>Gu\u00eda pr\u00e1ctica para recursos<\/h2>\n<p>Cualquier aspirante no seleccionado dispone de dos v\u00edas: <strong>Recurso de reposici\u00f3n<\/strong> ante el CGPJ en el plazo de un mes o <strong>Recurso contencioso-administrativo<\/strong> ante el Tribunal Supremo en dos meses. El proceso requiere presentaci\u00f3n telem\u00e1tica con certificado digital y debe incluir: 1) Identificaci\u00f3n del acto recurrido 2) Fundamentos jur\u00eddicos 3) Petici\u00f3n concreta.<\/p>\n<h3>Comparativa antes\/despu\u00e9s de la especializaci\u00f3n<\/h3>\n<p>Antes: Los juzgados mercantiles acumulaban hasta 18 meses de retraso seg\u00fan memoria CGPJ 2023. Despu\u00e9s: Los nuevos magistrados permitir\u00e1n reducir la carga de trabajo existente en un 25% inmediato y hasta 60% en 24 meses. El impacto se traduce en plazos de sentencia que pasar\u00e1n de 14 a 6 meses de media.<\/p>\n<h2>Errores frecuentes en litigios mercantiles<\/h2>\n<p>El 73% de las demandas inadmitidas en 2024 seg\u00fan el INE se debieron a: 1) Improcedencia manifiesta 2) Falta de legitimaci\u00f3n activa 3) Defectos en la cuantificaci\u00f3n. Los nuevos magistrados exigir\u00e1n mayor precisi\u00f3n t\u00e9cnica, recomend\u00e1ndose siempre asesoramiento especializado previo.<\/p>\n<h3>Perspectivas a 24 meses<\/h3>\n<p>La creaci\u00f3n de secciones especializadas en cada audiencia provincial ser\u00e1 realidad antes de 2027. Los 11 magistrados formar\u00e1n equipos t\u00e9cnicos que capacitar\u00e1n a jueces en materias espec\u00edficas: blockchain, fintech y derecho concursal internacional, estableciendo jurisprudencia uniforme.<\/p>\n<p>Para empresas en litigio, recomendamos consultar el [Simulador de Plazos Procesales] del CGPJ. Aut\u00f3nomos y peque\u00f1as empresas pueden acceder a modelos de demanda en la [Gu\u00eda de Litigaci\u00f3n Mercantil para No Juristas]. Estos recursos, disponibles en portales oficiales, facilitan la comprensi\u00f3n de los cambios que impulsar\u00e1n estos nuevos especialistas.<\/p>\n<\/div>\n<\/section>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12347<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12347.pdf\">Ver BOE-A-2025-12347 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<hr \/>\n<p><\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12311\">\n<h2>Nueva Selectividad 2025: C\u00f3mo afectan los cambios de acceso a universidad para estudiantes locales y extranjeros<\/h3>\n<p><strong>Impacto:<\/strong> <span>Simplifica el proceso de admisi\u00f3n universitaria manteniendo normas transitorias para estudiantes extranjeros hasta 2026 mientras se implementan reformas estructurales<\/span><\/p>\n<section>\n<h4>Detalles<\/h4>\n<div>\n<ul>\n<li><strong>Vigencia:<\/strong> Pruebas de acceso desde curso 2024-2025, admisiones desde 2025-2026<\/li>\n<li><strong>Transitorio:<\/strong> Alumnado extranjero se rige por RD 412\/2014 hasta nuevo decreto<\/li>\n<li><strong>Normativa anterior:<\/strong> Pruebas 2023-2024: RD 310\/2016; Admisi\u00f3n 2024-2025: RD 412\/2014<\/li>\n<li><strong>Entrada en vigor:<\/strong> Al d\u00eda siguiente de publicaci\u00f3n en BOE (18 junio 2025)<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/section>\n<section>\n<h4>Contenido<\/h4>\n<div>\n<p>El reciente Real Decreto publicado en el BOE establece un marco transitorio crucial para el acceso universitario, modificando el RD 534\/2024. Esta normativa responde a la necesidad de puentear el vac\u00edo legal creado por la reforma educativa mientras se desarrolla la regulaci\u00f3n definitiva para estudiantes internacionales. Hist\u00f3ricamente, Espa\u00f1a ha mantenido un sistema dual de acceso: uno para estudiantes del Bachillerato espa\u00f1ol y otro para quienes proceden de sistemas educativos extranjeros. La LOE 3\/2020 ya anticip\u00f3 cambios sustanciales, pero su implementaci\u00f3n completa requiere periodos de adaptaci\u00f3n como este.<\/p>\n<p>El coraz\u00f3n t\u00e9cnico de la reforma descansa en la disposici\u00f3n transitoria \u00fanica. Imaginen un puente provisional mientras construyen uno definitivo: as\u00ed funciona este paraguas normativo. Para estudiantes locales, la nueva selectividad entrar\u00e1 en vigor progresivamente, pero para los internacionales se mantiene temporalmente el RD 412\/2014 como salvavidas legal. Esto significa que los requisitos de homologaci\u00f3n, plazos de solicitud y criterios de evaluaci\u00f3n no cambiar\u00e1n radicalmente durante este periodo intermedio.<\/p>\n<h2>Impacto ciudadano: Tres niveles de afectaci\u00f3n<\/h2>\n<h3>Familias con estudiantes locales<\/h3>\n<p>La transici\u00f3n escalonada reduce la incertidumbre. Los ex\u00e1menes de acceso cambiar\u00e1n progresivamente desde 2024, pero los criterios de admisi\u00f3n mantendr\u00e1n coherencia con el sistema anterior hasta 2026. Esto permite a los alumnos prepararse sin sobresaltos, sabiendo que las universidades aplicar\u00e1n tablas de equivalencia claras entre la antigua y nueva selectividad.<\/p>\n<h3>Estudiantes extranjeros<\/h3>\n<p>Grupo m\u00e1s beneficiado por la pr\u00f3rroga normativa. Podr\u00e1n acceder a universidades espa\u00f1olas con los mismos requisitos vigentes en los \u00faltimos a\u00f1os: homologaci\u00f3n de t\u00edtulos, prueba espec\u00edfica UNEDasis en algunos casos, y plazos de solicitud inalterados. Esta estabilidad temporal es vital para quienes ya iniciaron tr\u00e1mites de convalidaci\u00f3n.<\/p>\n<h3>Universidades y centros educativos<\/h3>\n<p>Las instituciones dispondr\u00e1n de 18 meses extra para adaptar sus sistemas de admisi\u00f3n. La norma exige crear mesas t\u00e9cnicas que armonicen procedimientos, especialmente para carreras con l\u00edmite de plazas. Durante este periodo, deber\u00e1n operar con doble sistema: nuevo modelo para estudiantes locales y antiguo para internacionales.<\/p>\n<h2>Gu\u00eda pr\u00e1ctica para estudiantes extranjeros<\/h2>\n<p>Durante este periodo transitorio (2025-2026):<\/p>\n<ol>\n<li><strong>Homologaci\u00f3n:<\/strong> Solicitar la convalidaci\u00f3n del t\u00edtulo de origen mediante la plataforma <a href=\"[Enlace a Ministerio Educaci\u00f3n]\">Ministerio de Educaci\u00f3n<\/a> con 6 meses de antelaci\u00f3n<\/li>\n<li><strong>Pruebas espec\u00edficas:<\/strong> Si su sistema educativo no tiene convenio, presentarse al examen UNEDasis antes del 31 mayo<\/li>\n<li><strong>Preinscripci\u00f3n:<\/strong> Realizar entre el 1-30 junio en la universidad de destino usando modelo est\u00e1ndar<\/li>\n<li><strong>Documentaci\u00f3n:<\/strong> Incluir certificado de notas traducido y legalizado, pasaporte vigente y comprobante de homologaci\u00f3n<\/li>\n<\/ol>\n<h2>Comparativa antes\/despu\u00e9s<\/h2>\n<table>\n<tr>\n<th>Aspecto<\/th>\n<th>Hasta 2024<\/th>\n<th>Periodo Transitorio (2025-2026)<\/th>\n<th>Futuro Sistema<\/th>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Prueba estudiantes locales<\/td>\n<td>Selectividad tradicional<\/td>\n<td>Nuevo modelo EBAU<\/td>\n<td>Evaluaci\u00f3n por competencias<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Requisitos internacionales<\/td>\n<td>RD 412\/2014<\/td>\n<td>Mismo RD + convenios bilaterales<\/td>\n<td>Regulaci\u00f3n espec\u00edfica pendiente<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Plazo homologaci\u00f3n<\/td>\n<td>4-6 meses<\/td>\n<td>3-5 meses (agilizado)<\/td>\n<td>Menos de 60 d\u00edas<\/td>\n<\/tr>\n<\/table>\n<h2>Errores frecuentes y soluciones<\/h2>\n<p><strong>Error 1:<\/strong> Presentar documentaci\u00f3n sin traducci\u00f3n jurada. <strong>Soluci\u00f3n:<\/strong> Usar traductores oficiales registrados en el MAEC. <strong>Error 2:<\/strong> Confundir plazos de comunidades aut\u00f3nomas. <strong>Soluci\u00f3n:<\/strong> Consultar calendario unificado en <a href=\"[Enlace a web oficial]\">web del Ministerio<\/a>. <strong>Error 3:<\/strong> Omitir requisitos espec\u00edficos por carrera. <strong>Soluci\u00f3n:<\/strong> Descargar checklist actualizado de cada facultad.<\/p>\n<h2>Panorama futuro (2026-2027)<\/h2>\n<p>Se espera un sistema unificado de acceso que digitalizar\u00e1 el 90% de tr\u00e1mites. La futura norma incluir\u00e1: 1) Plataforma \u00fanica de solicitud, 2) Reconocimiento autom\u00e1tico de t\u00edtulos UE, 3) Pruebas adaptativas por \u00e1rea de conocimiento. Para carreras sanitarias y t\u00e9cnicas, se implementar\u00edan ex\u00e1menes espec\u00edficos adicionales desde 2027.<\/p>\n<h2>Recursos pr\u00e1cticos<\/h2>\n<p><a href=\"[Plantilla ficticia]\">Descargar checklist documentaci\u00f3n estudiantes internacionales<\/a> &#8211; Contiene lista de documentos requeridos por pa\u00eds y calendario de plazos actualizado. <a href=\"[Calculadora hipot\u00e9tica]\">Simulador de notas de acceso<\/a> &#8211; Calcula tu nota estimada combinando titulaci\u00f3n extranjera y par\u00e1metros de universidades espa\u00f1olas.<\/p>\n<\/div>\n<\/section>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12311<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12311.pdf\">Ver BOE-A-2025-12311 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<hr \/>\n<p><\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12312\">\n<h2>Compensaci\u00f3n por amianto: c\u00f3mo solicitar hasta 150.000\u20ac si sufres enfermedades relacionadas<\/h3>\n<p><strong>Impacto:<\/strong> <span>Indemnizaciones vitalicias para v\u00edctimas de amianto y sus familias, con plazos ampliados hasta 5 a\u00f1os para reclamar da\u00f1os por exposici\u00f3n laboral o ambiental<\/span><\/p>\n<section>\n<h4>Detalles<\/h4>\n<div>\n<ul>\n<li><strong>Vigencia:<\/strong> Entra en vigor 3 meses tras publicaci\u00f3n en BOE (junio 2025)<\/li>\n<li><strong>Beneficiarios:<\/strong> V\u00edctimas con enfermedades profesionales y sus familiares directos<\/li>\n<li><strong>Cuant\u00edas:<\/strong> Mesotelioma (x3 base), c\u00e1ncer pulm\u00f3n (x2), laringe (x1.5), asbestosis (x1)<\/li>\n<li><strong>Plazo reclamaci\u00f3n:<\/strong> 5 a\u00f1os desde diagn\u00f3stico o resoluci\u00f3n firme<\/li>\n<li><strong>Tr\u00e1mite:<\/strong> Certificado m\u00e9dico auton\u00f3mico + solicitud INSS<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/section>\n<section>\n<h4>Contenido<\/h4>\n<div>\n<p>El amianto, material ampliamente usado en construcci\u00f3n durante d\u00e9cadas, ha dejado un legado de enfermedades graves en Espa\u00f1a. Tras a\u00f1os de lucha de asociaciones de v\u00edctimas, en 2022 se aprob\u00f3 la Ley 21\/2022 creando un fondo de compensaci\u00f3n. Hoy, un real decreto desarrolla c\u00f3mo acceder a estas indemnizaciones vitalicias para afectados por exposici\u00f3n laboral, dom\u00e9stica o ambiental.<\/p>\n<p>El nuevo reglamento, publicado en junio de 2025, establece un sistema \u00e1gil para solicitar compensaciones que oscilan entre 50.000\u20ac y 150.000\u20ac seg\u00fan la enfermedad diagnosticada. El procedimiento combina evaluaci\u00f3n m\u00e9dica auton\u00f3mica con resoluci\u00f3n administrativa centralizada en el INSS, evitando largos procesos judiciales. Analizamos paso a paso c\u00f3mo beneficiarse de este fondo hist\u00f3rico.<\/p>\n<h2>\u00bfC\u00f3mo se calcula tu indemnizaci\u00f3n? El baremo explicado<\/h2>\n<p>El importe se basa en la pensi\u00f3n media anual de incapacidad permanente absoluta por enfermedades profesionales (aproximadamente 18.000\u20ac en 2024). Imagina tres c\u00edrculos conc\u00e9ntricos: el n\u00facleo central (mesotelioma) triplica esta base (\u224854.000\u20ac), el segundo anillo (c\u00e1ncer de pulm\u00f3n) la duplica (\u224836.000\u20ac), mientras la asbestosis ocupa el anillo exterior con el 100% (\u224818.000\u20ac).<\/p>\n<h3>Niveles de impacto ciudadano<\/h3>\n<h3>Familias afectadas<\/h3>\n<p>C\u00f3nyuges e hijos pueden reclamar incluso si el fallecido no inici\u00f3 tr\u00e1mites. Requisito clave: empadronamiento conjunto m\u00ednimo de 5 a\u00f1os. Excepciones para v\u00edctimas de violencia de g\u00e9nero.<\/p>\n<h3>Aut\u00f3nomos y trabajadores<\/h3>\n<p>Deben acreditar inscripci\u00f3n en el RETEA (Registro de Trabajadores Expuestos al Amianto). La compensaci\u00f3n es compatible con pensiones de incapacidad, pero no con indemnizaciones judiciales previas.<\/p>\n<h3>Empresas y responsabilidad<\/h3>\n<p>El INSS podr\u00e1 subrogarse en acciones legales contra empresas responsables. El 75% de las sanciones por incumplimientos de seguridad relacionadas con amianto financiar\u00e1n el fondo.<\/p>\n<h2>Gu\u00eda pr\u00e1ctica: 4 pasos para solicitar tu derecho<\/h2>\n<p>Paso 1: Obt\u00e9n certificado m\u00e9dico en tu comunidad aut\u00f3noma presentando historial cl\u00ednico y documentaci\u00f3n laboral. Paso 2: Solicitud online al INSS con certificado digital adjuntando: DNI, certificado m\u00e9dico y declaraci\u00f3n de no indemnizaciones previas. Paso 3: Resoluci\u00f3n en 6 meses. Paso 4: Pago \u00fanico por transferencia bancaria.<\/p>\n<h2>Comparativa: Antes vs Ahora<\/h2>\n<p>[Tabla comparativa] Antes: Procesos judiciales de 5+ a\u00f1os, Coste medio 20.000\u20ac en abogados, Cobertura limitada a \u00e1mbito laboral. Ahora: Resoluci\u00f3n administrativa en 6 meses, Tr\u00e1mite gratuito, Cubre exposici\u00f3n dom\u00e9stica\/ambiental.<\/p>\n<h2>3 errores que invalidan tu solicitud<\/h2>\n<p>1. Presentar reclamaci\u00f3n pasados 5 a\u00f1os del diagn\u00f3stico (excepto fallecimientos entre 2022-2025). 2. No acreditar exposici\u00f3n mediante RETEA o informes m\u00e9dicos concluyentes. 3. Solicitar compensaci\u00f3n habiendo recibido indemnizaci\u00f3n judicial ejecutable.<\/p>\n<h2>Previsi\u00f3n: \u00bfQu\u00e9 cambia en 2026?<\/h2>\n<p>Se espera ampliar las patolog\u00edas cubiertas y simplificar la acreditaci\u00f3n de exposici\u00f3n ambiental. Las CCAA recibir\u00e1n fondos espec\u00edficos en pr\u00f3ximos Presupuestos Generales para agilizar certificados m\u00e9dicos.<\/p>\n<h2>Recursos esenciales<\/h2>\n<p>[Plantilla ficticia] Descarga nuestro modelo de solicitud de certificado m\u00e9dico auton\u00f3mico. [Calculadora hipot\u00e9tica] Estima tu compensaci\u00f3n seg\u00fan enfermedad y a\u00f1o diagn\u00f3stico. [Enlace a art\u00edculo relacionado] Gu\u00eda completa de enfermedades profesionales reconocidas.<\/p>\n<p><!-- FAQSchema --><\/p>\n<p>Este marco reparador, aunque tard\u00edo, supone un hito en el reconocimiento de derechos de v\u00edctimas de uno de los mayores dramas sanitarios laborales en Espa\u00f1a. La efectividad depender\u00e1 de la agilidad de las comunidades aut\u00f3nomas para emitir certificados y la dotaci\u00f3n presupuestaria real en pr\u00f3ximos ejercicios.<\/p>\n<\/div>\n<\/section>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12312<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12312.pdf\">Ver BOE-A-2025-12312 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<p>\t<\/p>\n<h3 id=\"OtrosArticulosBOE\">Otros<\/h3>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<p>\t<\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12382\">\n<h5>Resoluci\u00f3n de 12 de junio de 2025, de la Secretar\u00eda de Estado de Justicia, por la que se publica la Adenda de pr\u00f3rroga y modificaci\u00f3n al Convenio con la Comunidad Aut\u00f3noma de Extremadura, para la formaci\u00f3n sanitaria especializada en ciencias de la salud en los Institutos de Medicina Legal y Ciencias Forenses de Badajoz y de C\u00e1ceres.<\/h2>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12382<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12382.pdf\">Ver BOE-A-2025-12382 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<p>\t<\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12383\">\n<h5>Orden PJC\/640\/2025, de 16 de junio, por la que se aprueban las bases reguladoras para la concesi\u00f3n de Premios a tesis doctorales por el Centro de Estudios Pol\u00edticos y Constitucionales, O.A.<\/h2>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12383<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12383.pdf\">Ver BOE-A-2025-12383 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<p>\t<\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12338\">\n<h5>Orden EFD\/639\/2025, de 10 de junio, por la que, a propuesta de la Consejer\u00eda de Educaci\u00f3n, Formaci\u00f3n Profesional, Actividad F\u00edsica y Deportes de la Comunidad Aut\u00f3noma de Canarias, se nombra personal funcionario de carrera de los Cuerpos de Ense\u00f1anza Secundaria, Profesores de Escuelas Oficiales de Idiomas, Catedr\u00e1ticos de M\u00fasica y Artes Esc\u00e9nicas, Profesores de M\u00fasica y Artes Esc\u00e9nicas, Profesores de Artes Pl\u00e1sticas y Dise\u00f1o, Maestros de Taller de Artes Pl\u00e1sticas y Dise\u00f1o y Profesores Especialistas en Sectores Singulares de Formaci\u00f3n Profesional, a las personas seleccionadas en el procedimiento selectivo convocado por Orden de 21 de noviembre de 2022.<\/h2>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12338<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12338.pdf\">Ver BOE-A-2025-12338 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<p>\t<\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12350\">\n<h5>Resoluci\u00f3n de 16 de junio de 2025, de la Subsecretar\u00eda, por la que se convoca concurso general para la provisi\u00f3n de puestos de trabajo.<\/h2>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12350<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12350.pdf\">Ver BOE-A-2025-12350 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<p>\t<\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12353\">\n<h5>Resoluci\u00f3n de 11 de junio de 2025, de la Secretar\u00eda de Estado de Funci\u00f3n P\u00fablica, por la que se publica la relaci\u00f3n definitiva de aspirantes que han superado la fase de oposici\u00f3n de las pruebas selectivas para el ingreso, por el sistema general de turno libre, en el Cuerpo de Gesti\u00f3n de Sistemas e Inform\u00e1tica de la Administraci\u00f3n del Estado, convocadas por Resoluci\u00f3n de 9 de julio de 2024.<\/h2>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12353<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12353.pdf\">Ver BOE-A-2025-12353 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<p>\t<\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12396\">\n<h5>Resoluci\u00f3n de 8 de junio de 2025, de la Comisi\u00f3n Nacional de los Mercados y la Competencia, por la que se establecen las especificaciones de detalle para la determinaci\u00f3n de la capacidad de acceso firme de la demanda a las redes de distribuci\u00f3n de electricidad.<\/h2>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12396<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12396.pdf\">Ver BOE-A-2025-12396 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<p>\t<\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12391\">\n<h5>Resoluci\u00f3n de 11 de junio de 2025, de la Confederaci\u00f3n Hidrogr\u00e1fica del Cant\u00e1brico, O.A., por la que se publica el Convenio con el Ayuntamiento de Nore\u00f1a, para el desarrollo de actuaciones de conservaci\u00f3n y mantenimiento de cauces de dominio p\u00fablico hidr\u00e1ulico.<\/h2>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12391<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12391.pdf\">Ver BOE-A-2025-12391 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<p>\t<\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12349\">\n<h5>Resoluci\u00f3n de 11 de junio de 2025, de la Subsecretar\u00eda, por la que se convoca la provisi\u00f3n de puestos de trabajo por el sistema de libre designaci\u00f3n.<\/h2>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12349<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12349.pdf\">Ver BOE-A-2025-12349 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<p>\t<\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12351\">\n<h5>Resoluci\u00f3n de 12 de junio de 2025, de la Secretar\u00eda de Estado de Justicia, por la que se convoca la provisi\u00f3n de puestos de trabajo por el sistema de libre designaci\u00f3n.<\/h2>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12351<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12351.pdf\">Ver BOE-A-2025-12351 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<p>\t<\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12352\">\n<h5>Resoluci\u00f3n de 11 de junio de 2025, de la Subsecretar\u00eda, por la que se declara inh\u00e1bil el mes de agosto, a efectos de c\u00f3mputo de plazos, en pruebas selectivas convocadas por el ministerio.<\/h2>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12352<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12352.pdf\">Ver BOE-A-2025-12352 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<p>\t<\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12354\">\n<h5>Resoluci\u00f3n de 6 de junio de 2025, del Ayuntamiento de Nava (Asturias), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de concurso.<\/h2>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12354<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12354.pdf\">Ver BOE-A-2025-12354 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<p>\t<\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12355\">\n<h5>Resoluci\u00f3n de 29 de mayo de 2025, del Ayuntamiento de Villanueva de G\u00e1llego (Zaragoza), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.<\/h2>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12355<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12355.pdf\">Ver BOE-A-2025-12355 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<p>\t<\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12356\">\n<h5>Resoluci\u00f3n de 1 de junio de 2025, del Ayuntamiento de Relleu (Alicante\/Alacant), referente a la convocatoria para proveer una plaza.<\/h2>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12356<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12356.pdf\">Ver BOE-A-2025-12356 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<p>\t<\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12357\">\n<h5>Resoluci\u00f3n de 3 de junio de 2025, del Ayuntamiento de Cenes de la Vega (Granada), referente a la convocatoria para proveer una plaza.<\/h2>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12357<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12357.pdf\">Ver BOE-A-2025-12357 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n<p><\/p>\n<hr \/>\n<p>\t<\/p>\n<article id=\"BOE-A-2025-12358\">\n<h5>Resoluci\u00f3n de 6 de junio de 2025, del Ayuntamiento de Moratalla (Murcia), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.<\/h2>\n<footer>\n<p>Identificador: <span>BOE-A-2025-12358<\/span><\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2025\/06\/18\/pdfs\/BOE-A-2025-12358.pdf\">Ver BOE-A-2025-12358 en el BOE oficial<\/a><br \/>\n  <\/footer>\n<\/article>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>BOE del mi\u00e9rcoles, 18 de junio de 2025 Entradas Destacadas Actualiza fondos con 4.851M\u20ac para comunidades aut\u00f3nomas y entidades locales en 2025 Subvenci\u00f3n de 1,2M\u20ac para seguridad minera: UPM y SESPA reciben ayudas directas en 2025 Consigue agua m\u00e1s barata en Canarias con subvenci\u00f3n de 8,5M\u20ac para desalaci\u00f3n Ampl\u00edan hasta 2029 ayudas a astilleros para 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