La Mesa del Congreso ha lanzado una convocatoria excepcional para cubrir cuatro plazas de gu\u00edas especializados en idiomas, tras fracasar el proceso interno de selecci\u00f3n. Estas posiciones estrat\u00e9gicas en la Direcci\u00f3n de Relaciones Institucionales requieren perfiles capaces de manejar simult\u00e1neamente el protocolo parlamentario y la comunicaci\u00f3n multiling\u00fce con visitantes internacionales.<\/p>\n
Los aspirantes deben acreditar nacionalidad espa\u00f1ola, titulaci\u00f3n de Bachiller (o equivalente homologado) y capacidad psicof\u00edsica para las funciones. La exclusi\u00f3n autom\u00e1tica afecta a quienes hayan sido separados de administraciones p\u00fablicas por expediente disciplinario. La solicitud telem\u00e1tica incluye declaraci\u00f3n jurada de veracidad y compromiso de incorporaci\u00f3n en 30 d\u00edas si resultan seleccionados.<\/p>\n
La competici\u00f3n por las plazas sigue una estructura piramidal: el primer examen tipo test sobre 20 temas hist\u00f3ricos y constitucionales eliminar\u00e1 a quienes no alcancen 25\/50 puntos. Los supervivientes enfrentar\u00e1n pruebas de traducci\u00f3n y conversaci\u00f3n en su idioma optativo (ingl\u00e9s o franc\u00e9s), donde deber\u00e1n demostrar fluidez equivalente al nivel C1. La fase culminante consistir\u00e1 en dirigir una visita simulada al Palacio del Congreso, siendo evaluados en tiempo real.<\/p>\n
Destacan las adaptaciones para personas con discapacidad (seg\u00fan Orden PRE\/1822\/2006) y la confidencialidad garantizada a v\u00edctimas de violencia de g\u00e9nero mediante seudonimizaci\u00f3n. La Comisi\u00f3n de Selecci\u00f3n, con composici\u00f3n paritaria, aplicar\u00e1 criterios objetivos de puntuaci\u00f3n publicados previamente en la web institucional.<\/p>\n
Los primeros clasificados en cada especialidad recibir\u00e1n oferta contractual condicionada a la presentaci\u00f3n de documentaci\u00f3n original en 20 d\u00edas naturales. El contrato laboral indefinido incluir\u00e1 periodo de prueba de dos meses, tras cuyo \u00e9xito se consolidar\u00e1 el puesto. En caso de renuncia o no superaci\u00f3n, se recurrir\u00e1 al siguiente en la lista de espera generada por m\u00e9ritos.<\/p>\n
No se ofrecen subvenciones, sino puestos laborales fijos con retribuci\u00f3n seg\u00fan convenio del Congreso tras superar proceso selectivo.<\/p>\n
Ciudadanos espa\u00f1oles mayores de edad con t\u00edtulo de Bachiller o equivalente, dominio acreditado de ingl\u00e9s o franc\u00e9s, y que cumplan los requisitos psicof\u00edsicos para las funciones de gu\u00eda.<\/p>\n
Contrato laboral indefinido con periodo de prueba de 2 meses. La remuneraci\u00f3n exacta se establece en el convenio colectivo vigente del personal laboral del Congreso.<\/p>\n
Presentaci\u00f3n telem\u00e1tica exclusiva en www.congreso.es dentro de los 15 d\u00edas h\u00e1biles posteriores a la publicaci\u00f3n en BOE, abonando 15\u20ac en derechos de examen (con exenciones aplicables).<\/p>\n
DNI, t\u00edtulo acad\u00e9mico, justificante de pago (o documentaci\u00f3n para exenci\u00f3n), y declaraci\u00f3n responsable de cumplir requisitos. Posteriormente, los seleccionados presentar\u00e1n originales para compulsa.<\/p>\n
Por puntuaci\u00f3n combinada: examen te\u00f3rico (m\u00e1x 50 pts), prueba idiomas (m\u00e1x 30 pts) y ejercicio pr\u00e1ctico (m\u00e1x 60 pts). Se establece lista de m\u00e9ritos por especialidad idiom\u00e1tica.<\/p>\n
En la secci\u00f3n de empleo de la web del Congreso de los Diputados (www.congreso.es) y Bolet\u00edn Oficial de las Cortes Generales.<\/p>\n