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Concurso de méritos para cubrir plaza de Gestor/a en el Tribunal Constitucional

Concurso de méritos para cubrir plaza de Gestor/a en el Tribunal Constitucional

BOE: Convoca un concurso de méritos para cubrir una plaza de Gestor/a en el Tribunal Constitucional, con plazo de 15 días hábiles.

Impacto: Resolución de 11 de junio de 2026, de la Presidencia del Tribunal Constitucional, por la que se convoca concurso para la provisión de puesto de trabajo para el Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia.

Detalles

  • Fecha de resolución: 11 de junio de 2026
  • Departamento: Presidencia del Tribunal Constitucional
  • Tipo de disposición: Resolución de convocatoria de concurso de méritos
  • Plazo de presentación: 15 días hábiles desde el día siguiente a la publicación en el BOE
  • Número de plazas: 1

Contenido

Qué se ha publicado

El BOE publica la Resolución de la Presidencia del Tribunal Constitucional, de 11 de junio de 2026, por la que se convoca un concurso de méritos para cubrir una plaza de Gestor/a, adscrita al Cuerpo o Escala de Gestión Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia. La convocatoria incluye las bases reguladoras, el baremo de méritos y los anexos con las características del puesto y el modelo de solicitud.

Por qué puede ser importante

Esta convocatoria ofrece una oportunidad para los funcionarios de carrera del Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa que deseen prestar servicios en el Tribunal Constitucional. La plaza tiene un complemento de destino de 36.498,00 euros anuales (14 mensualidades) y una retribución bruta total de 55.911,52 euros anuales sin trienios. El proceso valora tanto méritos generales como específicos, con un mínimo de 14 puntos para la adjudicación.

A quién puede interesar

Está dirigido exclusivamente a funcionarios de carrera del Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia, que reúnan los requisitos de participación establecidos en el Reglamento de Ingreso, Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional del Personal Funcionario al Servicio de la Administración de Justicia. Especialmente puede interesar a quienes tengan experiencia en gestión de procesos en el Tribunal Constitucional, Tribunal Supremo, Audiencia Nacional, Tribunales Superiores de Justicia o Audiencias Provinciales, así como conocimientos en Derecho Constitucional, gestión de expedientes digitales y aplicaciones informáticas judiciales.

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Datos clave

  • Plaza: Una de Gestor/a en el Tribunal Constitucional.
  • Requisitos: Ser funcionario de carrera del Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa.
  • Baremo: Primera fase (méritos generales, hasta 23 puntos) y segunda fase (méritos específicos, hasta 10 puntos). Puntuación mínima total: 14 puntos.
  • Plazo de presentación: 15 días hábiles desde el día siguiente a la publicación en el BOE.
  • Presentación: Obligatoriamente a través del Registro Electrónico del Tribunal Constitucional, con certificado electrónico.
  • Comisión de Valoración: Formada por letrados y funcionarios del Tribunal Constitucional.

Qué conviene revisar

Los interesados deben consultar el texto completo de la resolución en el BOE, especialmente las bases y los anexos. Es importante verificar que se cumplen todos los requisitos y preparar la documentación acreditativa de los méritos, que debe presentarse numerada e indexada. Se recomienda seguir las publicaciones en la página web del Tribunal Constitucional para conocer las listas provisionales y definitivas de admitidos y excluidos, así como las valoraciones.

Preguntas frecuentes

¿Quién puede participar en este concurso de méritos?

Únicamente los funcionarios de carrera pertenecientes al Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia, siempre que reúnan los requisitos generales de participación establecidos en la normativa aplicable.

¿Cómo se presenta la solicitud?

Obligatoriamente a través del Registro Electrónico del Tribunal Constitucional, en el apartado de Procesos Selectivos, mediante certificado electrónico, dentro del plazo de 15 días hábiles desde la publicación en el BOE.

¿Cuál es el plazo para resolver el concurso?

El plazo máximo para la resolución del concurso es de seis meses, contados desde el día siguiente al de finalización del plazo de presentación de solicitudes.

¿Qué méritos se valoran en la segunda fase?

Los méritos específicos se detallan en el anexo I e incluyen conocimientos y experiencia en Derecho Constitucional, gestión de expedientes procesales en sistemas digitales, aplicaciones informáticas como Lexnet, y experiencia en tribunales superiores, entre otros.

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