Nombramiento de funcionarios de carrera en el Cuerpo Superior de Administradores Civiles del Estado: qué implica y cómo se accede
BOE: Más de 100 nuevos funcionarios de carrera acceden a puestos de nivel 26 con complemento específico de 13.234,76€ anuales
Impacto: Resolución de 7 de julio de 2026, de la Secretaría de Estado de Función Pública, por la que se nombra personal funcionario de carrera, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, en el Cuerpo Superior de Administradores Civiles del Estado.
Detalles
- Plazas cubiertas: 106 en turno libre y 6 en promoción interna
- Salario: Nivel de complemento de destino 26 y complemento específico de 13.234,76€ anuales
- Destinos: Mayoritariamente en Madrid, con plazas en Zaragoza, Valladolid, Huesca, Albacete y Sevilla
- Proceso: Iniciado en julio de 2024, finalizado en mayo de 2026 con curso selectivo superado
Contenido
El Boletín Oficial del Estado publica la resolución de la Secretaría de Estado de Función Pública que nombra personal funcionario de carrera a los aspirantes que superaron el proceso selectivo para el Cuerpo Superior de Administradores Civiles del Estado. Este nombramiento culmina un proceso que comenzó en julio de 2024 con la convocatoria de oposiciones.
Tras superar la fase de oposición, el concurso-oposición y el curso selectivo en el Instituto Nacional de Administración Pública (INAP), los aspirantes obtienen la condición de funcionarios de carrera. Esto significa que adquieren una plaza fija en la Administración General del Estado, con todos los derechos y deberes que ello conlleva.
Los nuevos funcionarios ocuparán puestos de técnico superior o jefe de servicio en distintos ministerios y organismos. La mayoría de los destinos se concentran en Madrid, aunque también hay plazas en Zaragoza, Valladolid, Huesca, Albacete y Sevilla. El nivel de complemento de destino es 26, con un complemento específico de 13.234,76 euros anuales.
Para formalizar el nombramiento, los interesados deben prestar acto de acatamiento de la Constitución y tomar posesión en un plazo de quince días naturales (un mes si implica cambio de localidad). Este trámite se realiza ante la Subsecretaría del ministerio correspondiente.
Es importante destacar que el proceso selectivo incluyó dos turnos: acceso libre y promoción interna. En el turno libre se adjudicaron 106 plazas, mientras que en promoción interna fueron 6. Esto permite la renovación de la función pública y la promoción de empleados públicos que ya estaban en la administración.
Los interesados en futuras convocatorias deben estar atentos al BOE y preparar las pruebas de oposición, que suelen incluir varios ejercicios eliminatorios. Además, el curso selectivo en el INAP es obligatorio para adquirir la condición de funcionario de carrera.
Esta resolución pone fin a la vía administrativa, pudiendo interponerse recurso de reposición en un mes o contencioso-administrativo en dos meses ante la Audiencia Nacional.